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09-22省委第二檢查驗收組對省國資系統 “七五”普法工作進行檢查驗收
9月22日,受省委常委、省委宣傳部部長、省委全面依法治省委員會守法普法協調小組組長牛一兵同志委托,省委普法辦常務副主任、省司法廳副廳長師建平帶領省“七五”普法第二檢查驗收組,對省國資系統“七五”普法工作進行檢查驗收,并在陜煤集團召開檢查驗收工作匯報會。省委普法辦常務副主任、省司法廳副廳長師建平實地調研,省國資委主任劉斌、副主任韓紹安、陜煤集團總經理嚴廣勞陪同會前,檢查驗收組實地查看了陜投集團、延長石油、陜煤集團等企業,了解“法律進企業”、法治信息化平臺建設、法律風險防控體系建設、法治宣傳教育等情況。檢查驗收組對“七五”普法規劃實施期間省國資委在防范重大法律風險、依法治企、法律顧問制度、法治文化建設等方面所做的工作和取得的成效給予充分肯定。省委普法辦常務副主任、省司法廳副廳長師建平講話檢查驗收組就認真做好“七五”普法總結驗收工作提出三點要求。一要進一步提高政治站位。要從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的高度,深入學習領會、準確把握習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略,用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要認真貫徹落實習近平總書記關于普法工作的重要指示精神,創新宣傳形式,注重宣傳實效,深化全面依法治省實踐,加快建設更高水平的法治陜西。二要進一步提升普法水平。要高標準抓好本系統內“七五”普法總結和檢查驗收工作,嚴格按照檢查驗收工作方案要求,逐一對照考核評估指標體系內容,全面自查、有針對性地采取改進措施,高質量完成各項工作任務,為迎接全國“七五”普法總結驗收奠定良好基礎。三要進一步落實普法責任。要以“七五”普法總結和檢查驗收為契機,認真落實黨政主要負責人履行法治建設第一責任人責任,落實“誰執法誰普法”的普法責任,把工作部署到人,責任落實到人,措施具體到人,切實提高普法工作實效,確保“七五”普法工作圓滿收官,為奮力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章營造良好的法治環境。省國資委主任劉斌、副主任韓紹安省國資委主任劉斌參加檢查驗收活動,省國資委副主任韓紹安就省國資系統“七五”普法工作開展情況進行匯報,省國資委二級巡視員張黎主持匯報會。省國資委及陜煤集團、延長石油集團、陜投集團有關部門負責人參加會議。(汪琳 馬一飛)
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09-21重裝集團:強化督導 真抓實改 扎實推進以案促改工作
近日,重裝集團黨委以深入學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話精神為主線,以周密部署詳安排、強化督導全覆蓋、真抓實改見實效為著力點,把以案促改工作作為當前一項重要政治任務抓緊、抓實、抓細,扎實推進以案促改工作走深走實,確保取得實實在在的成效。堅持問題導向 細化任務責任重裝集團黨委制定并印發了以案促改工作執行方案、任務清單,確定了七方面共72項具體措施,逐項明確牽頭領導、牽頭單位、責任單位、責任人和完成時限。在此基礎上,以案促改領導小組又制定了專題學習教育實施方案、專題民主生活會實施方案以及“四個查一查”工作方案等。所屬各級黨組織對照重裝集團黨委執行方案,制定了工作措施,建立了問題清單、任務清單和責任清單,做到了任務到人、責任到崗、要求到位。強化督促指導 加強任務落實為推動以案促改工作落到實處,重裝集團以案促改領導小組召開了對集團公司集中督導檢查現場反饋問題的專題研討會,再次充實工作專班力量,從綜合管理部、企管規劃部、審計室、督查室等部門增補工作專班人員推進以案促改工作,制定重裝集團以案促改工作指導操作圖,督辦工作制等,明確由5個工作組對8個方面內容分工督促指導,由專人督導對接,電話指導跟進。8至9月份,重裝集團以案促改工作專班2個督導檢查組,對所屬8家企業以案促改工作開展情況進行了督導檢查,嚴格對照公司以案促改督導檢查考核細則,對13個方面51項具體內容進行了督導檢查。同時,緊盯牽頭部門,實行“一周一督促一報告一提醒”,強化跟蹤落實,逐條掛號銷賬,做到真抓實改,確保工作任務落實落地。健全體系建設 突出整改實效重裝集團按照以案促改《執行方案》要求,圍繞“四個查一查”“四個專項工作”等重點工作,持續健全完善“三個體系”建設,從制度層面切實加強和完善企業決策體系、內控體系、責任追究體系建設,對現有制度開展梳理。自開展以案促改工作以來,截止目前已制定、修訂完善制度辦法27項,通過完善一批行之有效、特色突出的工作制度,不斷扎緊制度的籠子。重裝集團所屬各級黨組織,始終將克服形式主義、官僚主義作為干部監督監察、考核考察的重要內容,把日常監督檢查與重點工作任務結合起來,對干部群眾反映強烈的問題全面排查,立行立改,突出整改實效,切實解決一批突出問題,努力營造風清氣正的良好政治生態,扎實推進以案促改工作。(重裝紀委宣)
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09-18重裝集團副總經理李樹愷指導工程技術以案促改專題民主生活會
按照重裝集團黨委關于以案促改工作的統一部署和安排,9月17日下午,工程技術公司黨總支召開趙正永嚴重違紀違法案以案促改專題民主生活會。重裝集團副總經理李樹愷到會指導,工程技術公司領導班子成員參加會議,黨群工作部負責人列席會議,會議由公司黨總支書記、總經理任躍武主持。公司黨總支高度重視以案促改工作,會前制定了《實施方案》,對以案促改工作和召開專題民主生活會作出全面部署。班子成員認真學習相關文件,在深入自查、征求意見、談心談話基礎上撰寫對照檢查材料和個人發言提綱。會上,任躍武首先對會議籌備情況進行匯報,并圍繞“六個聚焦”和“四個查一查”等方面,代表領導班子作了對照檢查,深入剖析問題,提出整改措施。隨后,班子成員逐一對照檢查并開展批評和自我批評。李樹愷在點評講話中指出,工程技術公司本次專題民主生活會準備充分,材料充足,主題突出。查找問題深刻、整改措施具體、民主氛圍濃厚,通過批評和自我批評,達到了增進團結的目的。他強調,一定要高度重視并全面加強以案促改工作,全體領導班子成員要樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。認真汲取案例教訓,反思檢驗自我,持續鞏固深化以案促改工作成果,推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展,切實把整改成果轉化為推動公司高質量發展的不竭動力。最后,任躍武代表領導班子作表態發言,他指出,本次以案促改專題民主生活會后,我們要繼續堅持問題導向,切實做好意見整改,確保改出責任擔當,在企業營造風清氣正的良好氛圍。他強調,在今后的工作中我們要聚焦黨總支管黨治黨主體責任落實情況,深入開展“四個查一查”,抓好“四個專項工作”,整改檢視查擺出的突出問題,切實增強整改落實成果的運用和轉化,著力推進各項工作再上新臺階,為重裝集團圓滿實現“3331”創新發展規劃以及“63141”發展目標貢獻力量。會后,李樹愷還為大家帶來一堂“三線精神”專題黨課,他從“三線精神”的發展歷程、內涵以及對工作的啟迪等方面對“三線”建設和“三線精神”的重大意義進行了深入剖析,并強調“三線精神”是在“三線”建設的偉大實踐中長期孕育的一種行為規范、價值標準和共同信念,要大力弘揚“三線精神”,把握煤炭行業智能化發展趨勢和市場規律,進一步加快產業結構調整,緊跟智能化、數字化建設步伐,堅決實現高質量發展目標。(楚惠琴 張宵)
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09-18陜煤集團化工企業2020年環保知識競賽圓滿結束
9月17日,陜煤集團化工企業2020年環保知識競賽預賽、決賽在陜化公司舉行。本次活動由陜煤集團主辦,化工集團與陜化公司共同承辦,化工板塊所屬單位組成的14支代表隊參賽。陜煤集團副總經理袁廣金,陜煤集團總經理助理、化工集團公司董事長梁玉昆,化工集團公司總經理張立崗,陜煤集團環保監察部總經理石尚龍以及各化工單位環保分管領導及主管部門負責人觀看決賽并出席頒獎儀式。陜化公司黨委書記、董事長、總經理屈戰成致歡迎詞。陜西省生態環境廳環境科學研究院副院長宋東剛、陜西省生態環境廳環境監測中心站副站長高研芬、西北政法大學環境法律與政策研究中心主任丁巖林、渭南市生態環境局副局長馮江濤、渭南市生態環境局華州分局局長左煜應邀觀摩競賽活動。此次競賽分為個人必答、小組共答、速答、搶答、看圖及風險題共六個環節,競賽主要涉及生態環境保護相關法律法規、標準規范、政策文件及集團公司安排部署的各項環保重點工作等,題目內容重點涵蓋了習近平總書記關于生態文明建設重要論述、來陜考察重要講話精神及對秦嶺生態保護提出的新要求;“水十條”“氣十條”“土十條”等與企業綠色發展緊密相關的各項法律法規條款及標準規范;近年來中省及各級地方政府主管部門下發的環保政策性、指導性文件內容;陜煤集團及化工集團2020年環保重點工作及相關文件內容;日常環保設施操作及管理專業技術知識等五個方面,旨在全方位考察參賽選手的知識功底,深入貫徹落實國家環保工作精神和環保要求,營造良好的學習氛圍,提高廣大干部職工綜合素質能力,鞏固環保管理成果。在全天的競賽中,14支代表隊分兩場進行預賽,每場預賽產生的前三名進入決賽。活躍而激烈的競賽氣氛讓現場300余名觀眾繃緊了心弦。臺上,參賽選手們緊張而激烈地比拼,語言流利、沉著應對、精準答題,在決賽的風險題環節中,6支代表隊更是你追我趕,一次次把比賽推向高潮。臺下,觀眾互動環節現場觀眾你爭我搶、氣氛活躍,掌聲和歡笑蕩漾在會場。競賽活動檢驗的是集團公司各化工企業參賽選手的環保知識和業務水平,更讓“綠水青山就是金山銀山”的理念深入人心。最終,北元化工公司代表隊以優異的成績奪得一等獎,渭化公司代表隊和陜化公司代表隊獲得二等獎,神木能源公司代表隊、黃陵煤化工公司代表隊、陜焦公司代表隊獲得三等獎。陜化公司和神木產業公司獲優秀組織獎。袁廣金在講話中指出,建設生態文明是關系人民福祉、關系民族未來的大計,生態環境保護是功在當代、利在千秋的事業。近年來,化工集團及各企業堅持以習近平生態文明思想為指導,深入貫徹落實中省及集團環境保護系列工作安排部署。按照“全面達標、全力創標、全部利用”的工作思路,投入大量的人力、財力、物力和精力,扎實推動解決生態環境突出問題。尤其是近兩年,先后投入40余億元,實施了460余項提標改造項目,企業主要污染物實現了全面達標排放,渭化、陜化、蒲化等企業達到“超低排放”水平,黃河流域涉水企業污染防治減排工作也取得了實質性進展。袁廣金要求,各化工企業要以此次競賽為契機,牢固樹立綠色發展理念,振奮精神,自加壓力,全面落實各級環保主體責任,持續夯實環保管理基礎,奮力開創環保工作新局面,為集團高質量發展和爭創世界一流企業作出更大的貢獻。(梁新星原小虎丁菲)
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09-18陜煤集團舉辦安全知識及事故案例講評競賽暨2020年“百日安全”活動啟動儀式
9月17日,陜煤集團“學法規、抓落實、強管理”安全知識及事故案例講評競賽暨2020年“百日安全”活動啟動儀式在銅川礦業公司成功舉辦。陜煤集團副總經理王世斌,陜煤集團總經濟師、安全監察部總經理杜平,陜煤集團、陜西煤業有關部門負責人,集團煤炭板塊8家企業的有關領導及參賽選手、現場干部職工共計400余人參與了本次活動。王世斌致開幕詞并作2020年“百日安全”活動動員講話。他指出,舉辦本次活動的目的旨在深入貫徹落實習近平總書記關于安全生產的重要論述和指示批示精神,進一步提升集團公司安全管理水平。本次活動既是對集團開展“學法規、抓落實、強管理”活動綜合成效的檢驗展示,并同步啟動2020年“百日安全”活動,充分體現了陜煤集團和陜煤股份公司實現全年安全工作目標,取得集中整治成果的堅定信心。他要求,所屬各企業要堅守“發展決不能以犧牲人的生命為代價”這條不可逾越的紅線,樹牢“生命至上、安全第一”思想,堅持把安全作為第一要求、第一責任和第一標準,結合今年安全工作情況,謀劃好2021年煤礦安全生產準備工作,圍繞“風險零失控、過程零隱患、安全零傷亡”的工作目標,健全完善機制,全面貫徹落實集團公司安全管理十條紅線規定,扎實開展安全生產各項重點工作,圍繞高質量發展、實現本質安全,不斷推動煤礦安全治理體系和治理能力現代化,保障企業安全發展和年度安全目標的實現。在上午舉行的“學法規、抓落實、強管理”安全知識競賽環節,8家礦業公司由“五職礦長”和救護隊管理人員組隊而來的48名參賽選手,通過“精彩亮相”“風采依舊”“愛拼必贏”“反敗為勝”的兩輪必答題、一輪搶答題和一輪風險挑戰題的競技比拼展開了激烈角逐。競賽中,各參賽代表隊參賽隊員精神飽滿、聲音洪亮,思維清晰,沉著應答,其中在必答環節,正常發揮,比分平穩;搶答環節,緊張激烈,拉開差距;挑戰環節,頑強拼搏,奮力追擊。整場比賽,既充分展現了選手們對安全知識的熟練掌握和扎實功底,又彰顯了良好的團隊協作精神風貌。比賽期間為緩解緊張激烈的競賽氣氛還穿插了精彩的文藝節目,并進行了現場觀眾互動答題,現場氣氛熱烈,掌聲此起彼伏,觀眾喝彩聲聲。安全知識競賽結束后,舉行了2020年“百日安全”活動啟動儀式。與會人員在“落實主體責任,管控重大風險,消除事故隱患,確保實現‘百日安全’活動目標”的橫幅上鄭重簽名,以堅定的信心和堅強的決心,在關注安全、保障安全、聚力發展的良好氛圍中奏響了堅決打好“百日安全”攻堅戰的強音。在下午舉行的事故案例講評競賽中,各單位通過選取近五年來在本單位發生的相關事故案例,借助PPT或視頻動畫,運用舞臺聲光效果,以情景再現的方式,通過還原事故,以及對事故基本情況、具體經過的再現,對事故原因的透徹分析、對事故教訓啟示的全面深刻總結、對防范措施的條分縷析梳理,使大家通過“講、演、評”相結合的案例警示和生動講評,在接受教育和深刻反思中,進一步增強了對安全工作重要性的認識、對事故危害性的警醒,并從思想和心靈深處產生震撼、引發共鳴,再次敲響了“生命至上、安全第一”的警鐘,進一步形成了關注安全、關愛生命、安全發展的思想自覺和行動共識。在“學法規、抓落實、強管理”安全知識競賽的比拼角逐中,韓城礦業公司獲得團體一等獎,澄合礦業公司獲得團體二等獎,蒲白礦業公司獲得團體三等獎,銅川礦業公司獲得優秀組織獎。在個人獎中,榆北礦業公司小保當二號煤礦生產副礦長王高偉獲得個人一等獎;銅川礦業公司下石節煤礦總工程師趙玉桃、澄合礦業公司山陽煤礦總工程師肖俊、彬長礦業公司胡家河煤礦總工程師席國軍分獲個人二等獎;陜北礦業公司韓家灣煤炭公司機電副礦長李學鍇、蒲白礦業公司西固煤業總工程師魏建虎、韓城礦業公司王峰煤礦總工程師曹新奇、桑樹坪煤礦救護中隊隊長張栩栩、桑樹坪煤礦安全副礦長張志強分獲個人三等獎。在事故案例講評競賽中,銅川礦業公司摘得案例講評一等獎,彬長礦業公司、韓城礦業公司分獲案例講評二等獎,澄合礦業公司、陜北礦業公司、蒲白礦業公司分獲案例講評三等獎。在熱烈的掌聲中,與會領導為獲獎單位和獲獎選手頒發了獲獎證書。(巨宏偉)
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09-17陜煤集團召開以案促改工作專班工作推進會
9月16日,陜煤集團召開以案促改工作專班工作推進會。會議的主要任務是:深入貫徹落實集團公司黨委《關于深入貫徹落實中央“兩個通報”精神切實做好趙正永嚴重違紀違法案以案促改工作的執行方案》的要求,總結階段性工作開展情況,安排部署下一階段各項工作任務,扎實推動以案促改工作取得實效。集團公司黨委副書記、紀委書記王海帆,董事、黨委工作部(組織部)部長王俐俐,總政工師、巡察工作領導小組辦公室主任李永剛,機關各部門主要負責人,以案促改工作專班各工作組、督導檢查組組長以及相關人員參加了會議。會議由黨委副書記、董事尤西蒂主持。王海帆在講話中對以案促改階段性工作取得的成效給予了充分的肯定。他指出,從集團整體開展情況來看:工作安排扎實有效、查擺問題力求實效、關鍵節點措施到位、責任壓力持續傳導、督導檢查全面覆蓋;從所屬單位開展情況來看:啟動迅速、措施得力、重點突出、服務大局。各工作組和督導檢查組能夠按照以案促改工作領導小組和工作專班的要求,認真負責、嚴謹細致、主動作為、保質保量地完成既定工作任務。當前,隨著以案促改工作進入見實效、見成果的重要階段,還要清醒地認識到工作中存在的不足,持續深化思想認識,繼續傳導壓力,不斷夯實責任,在深度上下功夫,在精準上求突破,在落實上再發力。就持續扎實推進以案促改工作,他強調了三點意見:一是堅持以案警示,在學習教育中強化政治上的警醒。必須始終把思想政治建設擺在首位,把堅定理想信念作為終身課題,要在深學深悟在日常,觸及靈魂抓警示,豐富載體激活力上下功夫。二是堅持以案為戒,在檢視問題中強化思想上的堅定。堅持目標導向,持續認真查找問題,聚焦突出問題,緊盯關鍵環節,出實招、下猛藥,堅持“不解決問題決不撤兵”原則,建立以案促改長效機制。三是堅持以案促改,在整改落實中強化行動上的自覺。圍繞自查檢視發現的問題,掛賬銷號,跟蹤問效,堅決做到問題不見底不放過、解決不徹底不松手、整改不到位不罷休;完善制度,標本兼治,對現有制度進行全面審查、評估和清理,查漏補缺,持續健全完善“三個體系”建設;結合實際,把“以案促改”工作與安全生產、經營管理等中心工作結合起來,與推動高質量發展結合起來,以發展成果來考量以案促改工作成效。尤西蒂在講話中指出,當前,以案促改工作已經進入關鍵時期,要始終保持一以貫之的工作勁頭不斷深化以案促改,做好“后半篇文章”,防止前緊后松的情況出現。就貫徹落實好會議精神和做好下一步以案促改工作,尤西蒂強調:一是要主動作為,在做深做細做實上狠下功夫。各工作組、督導檢查組要結合各自實際,總結規律、創新思路、豐富載體,對以案促改專項工作安排再細化、再深化確保整改到位。二是要密切配合,在匯集協同之力上全力以赴。以案促改工作不僅工作組、督導組之間要密切配合,部門之間通力協作、相互配合也很重要。大家要以高度的政治責任感、良好的精神狀態、扎實的工作作風,共同推動問題有效解決。三是要傳達壓力,在強化督導檢查上再做文章。各督導檢查組要持續深化思想認識、切實強化督導責任,嚴字當頭、從嚴到底,按照“四不放過”的原則,確保以案促改工作高標準、高質量開展。四是要嚴格考核,在持續跟蹤問效上力度不減。今年,要把以案促改工作開展情況納入年度黨建工作目標責任考核,對敷衍應付、推卸責任、整改措施不到位、制度執行不力的單位或個人進行嚴肅問責追究,不斷推進全面從嚴治黨向縱深發展。王俐俐就集團公司以案促改專題民主生活會召開情況和工作組、督導檢查組工作情況進行了講評和通報,肯定了成績,指出了不足。同時,圍繞形成閉環思維、拓展督導邊際、搭建橋梁紐帶、緊盯問題整改四個方面,對下一步以案促改工作提出了具體要求。會上,各督導檢查組和工作組分別匯報了階段性工作開展情況。(楊靜 田文廣)
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09-17重裝集團黨委副書記、紀委書記吳海雁指導西重偉肯公司以案促改專題民主生活會
按照重裝集團黨委關于召開以案促改專題民主生活會工作要求,9月14日,西重偉肯公司召開趙正永嚴重違紀違法案以案促改專題民主生活會。重裝集團黨委副書記、紀委書記吳海雁到會指導。公司領導班子成員參加會議,綜合派駐紀檢組副組長、黨群工作部、綜合管理部負責人列席會議,會議由公司黨委書記、董事長李弘主持。公司黨委副書記杜成林首先對民主生活會會議籌備情況向指導組進行了匯報。李弘圍繞“六個聚焦”,對照“四個查一查”和“四個專項工作”,代表領導班子作了對照檢查發言。隨后,班子成員緊扣會議主題,結合專題學習研討、廣泛征求意見、開展談心談話、與家庭成員交流思想等情況,逐一對照檢查,開展批評與自我批評。吳海雁在點評指出,西重偉肯公司以案促改專題民主生活會會前準備工作充分,主題突出鮮明,會議氛圍較為熱烈,雖然達到了預期效果,但是辣味還顯不足。就西重偉肯公司今后的工作,他提出五點要求,一是以銷售為主導;二是以技術創新為動力;三是抓經營黨建兩手都要硬;四是始終保持雷厲風行作風建設;五是嚴格遵守“八項規定”,加強黨風廉政建設。在聽取吳海雁點評和講話后,李弘代表公司領導班子作表態發言,一是要以案為鑒、警鐘長鳴。二是深化學習、鞏固認識。三是整改問題、突出實效。把整改成果轉化為推動公司穩健經營和高質量發展的不竭動力。專題民主生活會后,吳海雁為參會人員上了“弘揚‘三線’精神 建功立業新時代”黨課,強調要大力弘揚“三線”精神,以真抓實干的勁頭堅定不移推進企業高質量發展。(王紅軍)
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09-17重裝集團副總經理李琦指導蒲白煤機以案促改專題民主生活會
按照重裝集團黨委統一安排,9月15日上午,蒲白煤機召開領導班子以案促改專題民主生活會。重裝集團副總經理李琦到會指導。蒲白煤機領導班子成員參加會議,蒲白煤機總經理助理、黨工部負責人等列席會議。會議由蒲白煤機黨委書記、董事長薛高善主持會議。重裝集團副總經理李琦作點評講話蒲白煤機黨委按照重裝集團黨委的有關工作安排,制定了《實施方案》,對公司專題民主生活會做出安排部署。專題民主生活會召開前,公司黨委班子及成員圍繞學習研討、談心談話、問題查擺、撰寫對照檢查材料等環節扎實準備。會上,薛高善首先匯報了本次整改專題民主生活會會前籌備工作情況。代表領導班子進行了對照檢查發言,匯報了以案促改專題工作開展情況,圍繞“六個聚焦”和“四個查一查”等工作開展情況,深入查找班子存在的問題,深刻剖析問題產生的根源,提出了今后的努力方向和改進思路。在領導班子成員個人對照檢查,開展批評與自我批評時,黨委書記薛高善帶頭作了個人對照檢查,班子之間結合分管工作,著眼企業發展實際,以事實求是、幫助同志的原則,相互提出批評意見建議。相互批評,坦誠相見、直面問題,達到了統一思想、增進團結、共同提高的目的。李琦在點評講話中指出,蒲白煤機專題民主生活會會前準備充分,班子成員態度端正,問題查擺具體,批評與自我批評既有“辣味”,又有同志之間相互幫助的真情,整改措施切實可行,達到了會議的預期目的和效果。就做好公司以案促改后續工作,李琦提出四點意見:一是強化理論武裝,以理論的成熟促進政治的堅定。要力求在學習貫徹上入腦入心,自覺用延安精神滋養初心淬煉靈魂,持續加強黨性鍛煉,堅守共產黨人的政治靈魂,以實際行動樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、以實績實效做到“兩個維護”。二是堅持問題導向,抓好整改落實。班子成員不僅要整改自己查擺出的問題,整改同志指出的問題,還要主動認領班子對照檢查中查擺的問題。對發現的問題要形成清單,制定整改措施,持之以恒抓好整改。三是強化責任擔當,推動企業高質量發展。公司班子成員要切實履行好“一崗雙責”,既要管好自己,又要管好分管工作,切實抓好分管范圍內的黨風廉政建設,做到守土有責、守土盡責。四是堅持統籌兼顧,以工作政績,檢驗以案促改成效。要強化制度建設,用制度管人、管錢、管事,把以案促改專題民主生活會的成效,轉化為全力以赴完成全年目標任務上的強大動力。會議最后,薛高善代表公司班子進行了表態:一要以此次民主生活會為契機,認真汲取趙正永等違紀違法案件深刻教訓,以案為鑒、強化責任落實。二要加強理論學習,堅定理想信念,始終如一堅守初心和使命,牢固樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。三是聚焦問題、補齊短板,確保整改任務不折不扣落到實處;四是要強化制度建設,嚴守紀律規矩,保持敬畏之心,以上率下做好廉潔自律的模范。進一步加強警示教育,樹牢規矩、紅線和底線意識。五是強化干部作風建設,要敢于擔當、注重實干,將學習成效和全部精力聚焦在狠抓訂單、催貨款、保安全、促生產的工作落實,形成齊抓共管的發展格局,全力以赴完成蒲白煤機全年各項目標任務。會后,李琦還為大家上了一堂“弘揚‘三線’精神 建功立業新時代”黨課,強調要大力弘揚“三線”精神,以真抓實干的勁頭堅定不移推進企業高質量發展。(付秋萍)
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09-17陜煤集團黨委理論學習中心組召開第七次學習研討會議
為認真貫徹落實習近平總書記在企業家座談會上發表的重要講話精神,9月16日,陜煤集團黨委理論學習中心組召開2020年第7次學習研討會議。省國有企業監事會主席劉為民,省委理論講師團理論學習處處長高寶榮,省國資委宣傳處處長張明亮等出席會議。會議由集團黨委書記、董事長楊照乾主持,集團黨委副書記、總經理嚴廣勞等集團黨委中心組全體成員參加會議。省國有企業監事會主席劉為民講話省委理論講師團理論學習處處長高寶榮講話陜煤集團黨委書記、董事長楊照乾發言陜煤集團黨委副書記、總經理嚴廣勞發言會上,圍繞“弘揚企業家精神,推動國企改革發展和創建世界一流企業”的主題,楊照乾帶頭作研討發言。他指出,對于陜煤各級領導干部來講,要成為企業家、要弘揚好企業家精神,助推陜煤深化改革,實現高質量發展,成為世界一流企業,我們還有很長的路要走,有四個方面是要始終抓牢,一要始終增強愛國情懷;二要始終堅持創新驅動;三要始終踐行綠色發展;四要始終勇于承擔責任。隨后,全體中心組成員通過研討交流和觀點發言形式,逐一作了交流發言。會議還安排集體觀看了有關企業家精神、國有企業改革等內容的視頻。高寶榮在講話中指出,陜煤集團的此次理論學習研討有三個特點:一是主題集中,緊密聯系實際;二是學習研討方式得當;三是研討交流深入,很受啟發。高寶榮重申了中央和省委關于黨委(黨組)理論學習中心組的學習要求,并對集團黨委中心組學習提出了四點要求:一是要突出學習重點,把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務,深入學習《習近平談治國理政》第三卷的各項內容;二是改進學習方式,把集中學習研討作為學習的主要措施;三是要規范學習管理,把建章立制作為提升中心組學習質量的有效途徑;四是要堅持問題導向,把解決實際突出問題作為檢驗學習成效的重要標志。劉為民對陜煤集團黨委理論學習中心組的學習研討給予了充分肯定,認為此次中心組學習質量高,能夠緊密聯系企業實際情況,形式豐富多樣,效果好。他要求,陜煤集團要始終把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列重要講話作為黨委和中心組學習的重要任務,深刻體會理解習近平總書記在企業家座談會上的重要講話,并將講話精神落實到具體實踐中,認真貫徹落實中共中央、國務院《關于營造企業家健康成長環境弘揚優秀企業家精神更好發揮企業家作用的意見》和國企改革三年行動方案,堅持以創新推動企業改革發展,為陜西經濟社會高質量發展作出更大的貢獻。據悉,一直以來,陜煤集團重視黨委理論學習中心組學習,堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主線,系統建立了及時跟進學習總書記重要講話精神學習制度,不斷豐富創新學習方式,加強督學促學,完善考核激勵,扎實推進學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往實里走、往深里走、往心里走。截至目前,今年集團黨委中心組共組織集中學習23次,其中學習研討7次,充分發揮了示范帶頭作用。(王超 梁新星)
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09-16陜煤集團“基于動態地質模型大數據融合迭代規劃控制策略的智能開采技術”項目順利通過科技成果鑒定
9月15日,從北京傳來好消息,陜煤集團黃陵礦業公司“基于動態地質模型大數據融合迭代規劃控制策略的智能開采技術”項目順利通過中國煤炭工業協會科技成果鑒定,得到了由中國工程院院士王國法,中國煤炭工業協會副會長、中國煤炭學會理事長劉峰等11名專家組成的鑒定委員會的高度評價,一致認為項目驗收資料完整、規范,符合項目驗收要求,科技成果達到國際領先水平。陜煤集團副總經理尚建選,陜煤集團總經理助理、黃陵礦業公司黨委書記、董事長雷貴生,陜煤集團科技發展部、西安科技大學、西安煤礦機械有限公司、中煤科工集團西安研究院、西安合智宇信息科技有限公司等項目單位相關人員參加了鑒定會。鑒定委員會由來自中國煤炭工業協會、中國煤炭學會、中國煤炭科工集團、中國煤礦機械裝備有限責任公司、山西潞安集團、國家能源集團、兗礦集團、北京大學、中國礦業大學、安徽理工大學等單位專家組成。在科技項目鑒定會議上,專家組認真聽取了項目建設匯報,詳細審閱了相關資料,現場觀看了生產現場視頻展示,經提問、質詢和認真討論,最后對“基于動態地質模型大數據融合迭代規劃控制策略的智能開采技術”項目工作給以了高度的評價。經過專家委員會認真分析、仔細審查、充分商討,一致認為:本項目利用地質寫實、鉆孔雷達探測、槽波地震勘探的數據,構建綜采工作面靜態地質模型;研發了隱式迭代建模、動態更新算法,實現對靜態地質模型的動態更新,為開采的智能控制提供地質保障。應用動態地質信息、慣性導航和激光雷達等實時監測數據,融合迭代規劃控制策略,研發了一套可“預測、預判、預控”的綜采大數據智能決策平臺,利用大數據分析決策技術對截割參數實時修正。形成采煤機22道規劃截割工藝和液壓支架14道規劃控制工藝。首創了基于地質模型“CT”切片技術的精準控制方法,根據生產進程進行實時切片,生成截割曲線,指導采煤機生產;采煤機按照大數據智能分析決策中心下發的規劃截割模型進行自主截割,形成了工作面內無人干預截割的生產模式。該項目的成功探索,實現了由傳統的記憶截割向三維空間感知、智能規劃和自主截割的技術跨越,真正實現了全工作面無人化開采,對推動煤炭行業智能化開采技術進步具有重要意義。(張玉良 韓長路 王星星 倪小紅)