西煤機公司認真落實上級黨委、紀委新部署新要求，聚焦主責主業，堅持將黨風廉政建設和紀檢監察工作融入企業生產經營中心工作，超前謀劃、強化措施、明確目標，以“四個聚焦”助推黨風廉政建設常態長效，為西煤機公司打造世界一流高端煤機裝備制造與服務基地提供了堅強政治保障。

聚焦“兩個維護”，加強政治監督

近年來，西煤機公司紀委始終聚焦“兩個維護”，強化政治監督，確保重點工作推進到哪里, 監督檢查就跟進到哪里，切實把上級要求轉化為完善工作思路、強化工作舉措的行動自覺，為新時代西煤機公司高質量發展再上新臺階提供了堅強政治保障。

西煤機公司把黨史學習教育作為政治監督的重點任務，堅持每月對各黨支部開展黨史學習教育情況進行監督檢查，通過查閱資料、列席會議、實地檢查等方式對發現的問題要求基層黨支部制訂切實可行的整改措施。共收到反饋問題4項，解決問題8項，提出建議11條，有力推動了黨史學習教育走深走實。同時，扎實開展以案促改、公務用車、辦公用房、著力解決群眾反映強烈突出問題排查等專項整治工作。通過專題學習、梳理排查、整改完善等工作，完善了車輛管理等相關制度十余項，進一步夯實了責任，使各項工作常態化長效化開展。

聚焦重點領域，強化專項監督

西煤機公司紀委聚焦重點領域和關鍵環節，緊盯重點對象和突出問題，加強監督執紀問責，全力推動專項督查有力有序扎實開展。

西煤機公司把解決問題作為著眼點，精準運用“四種形態”，及時對一些苗頭性、傾向性問題的“小毛病”，抓早抓小、防微杜漸。提醒談話、約談成為西煤機紀檢工作新常態。在疫情防控和安全生產專項監督檢查方面，提出監督檢查建議5條，現場解決問題11項，確保疫情防控和安全生產“兩不誤、兩促進”。在餐飲浪費行為專項監督檢查方面，提出監督檢查建議2條，反饋并解決問題3項。在問題線索處置方面，做到查處一案，警示一片，治理一域，進一步強化“不敢腐”的震懾效應。2021年共辦理舉報問題線索6件，均已辦結。對巡視巡察中發現的問題進行督導整改，組織處理9人次。

聚焦關鍵少數，做實日常監督

西煤機公司紀委創新監督方式，以“關鍵少數”為支點，撬動“絕大多數”對標看齊，把全面從嚴治黨壓力層層傳導到“神經末梢”。

西煤機公司紀委緊盯“關鍵少數”，把日常監督和重點監督結合起來，對“三重一大”等事項重點監督，堅持每季度對業務招待費報銷等情況實施跟蹤監督。將《關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見》落實落地，開展監督檢查。一方面，通過列席有關會議、召開專題會議、專題調研、提醒談話、專項檢查抽查、警示教育等方式，監督“一把手”和領導班子成員踐行黨的性質宗旨、貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署、重點工作落實、履職用權情況、落實民主集中制、“三重一大”決策制度執行等情況，發現問題及時反饋，督促整改。另一方面，堅持開展節日期間專項預防教育工作，嚴明紀律，敲響警鐘，做到節前教育，節中控制，節后檢查，發放節日“廉潔賀卡”64張，并對11個重點部門負責人進行廉政提醒談話，節前約談提醒23人次，任前廉政談話、考試25人次。

聚焦教育引導，筑牢思想防線

西煤機公司紀委注重素質提升，通過開展警示預防教育、深化廉潔文化建設和強化紀檢干部隊伍建設，營造了請風氣正的政治氛圍，西煤機公司廣大黨員干部的廉潔意識進一步提升。

通過“每月一案”、組織觀看專題片、線上線下答題、定期更新警示教育室內容、微信推送學習內容等形式優化警示教育內容，共組織黨員干部線上線下答題651人次、觀看專題片963人次、微信推送學習內容52期次。通過開展廉政文化精品建設、“德潤陜煤”家風建設和第四個紀律教育學習宣傳月系列活動，先后組織開展家風經典微誦讀、舉辦廉政書畫作品展、開展主題座談會等系列活動，讓廉潔教育落實落地，營造了風清氣正的文化氛圍。同時，向上級報送理論研討論文2篇，刊登廣播稿件8篇，陜西國企清風微博和陜煤集團微信公眾號刊登6篇。西煤機公司紀委注重抓基礎、抓隊伍建設，積極舉辦基層黨支部紀檢委員業務知識培訓班3期次，紀檢監察工作人員全員參與上級單位組織的紀檢工作培訓班。通過有針對性的開展業務素質培訓，進一步提升基層紀檢干部隊伍的業務水平和履職能力，努力打造忠誠、干凈、擔當的執紀鐵軍，推動全面從嚴治黨向縱深發展。

下一步，西煤機公司紀委將繼續在上級黨委、紀委的正確領導下，圍繞“1234”工作體系全面推動各項工作，即：圍繞紀檢監察工作高質量發展這一條主線，推動全面從嚴治黨；加強政治思維和法治思維，深化黨風廉政建設和反腐敗兩項工作，落實紀委監督責任；提升廉潔文化建設、基層干部履職、工作改革創新三個能力，確保工作穩中求進；做到持續提高政治站位、持續堅持標本兼治、持續正風肅紀反腐、持續加強自身建設，為推動西煤機高質量發展再上新臺階提供堅強保障，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。（西煤機紀委宣）